Recruit 採用情報

広告の企画営業として、美容室経営企業様の新卒採用にまつわる全般的なお手伝いを行っております。特に美容室経営企業様における「新卒採用」の価値や必要性を、美容室経営者様へ伝えてていくことが大切だと考えております。また役職者として、チームの目標達成や課題解決、部下の育成・指導を行っております。

人間関係は、ひとがいいこと。一緒に働く仲間を卑下するような社員はいません。困ったとき、躓いたときは、必ず誰かが手を差し伸べてくれて、何度も救われた経験があります。
仕事の面では、職種の垣根を越えて、挑戦することを応援してくれる社風です。自分のアイディアを企画し、形にしたい人には、すごく向いている会社だと思います。

現在のメイン業務は美容師さんを美容室に紹介するエージェント業務になります。
紹介先美容室の開拓や、転職活動中の美容師さんの面談をして、その人に合いそうな美容室の紹介、見学同行、面接同行など転職サポートをしています。
その他、キャリアデザイン事業部では派遣事業もしているので、派遣先先美容室の開拓等もしています。

「こうでないといけない」という決まりがないので、自分のやり方や意見が通りやすいです。
意見が反映されやすく企画提案などもできるので、自分主体で動けてやりがいも感じられます。
また年齢の近い社員も多く、壁を感じることもないので楽しく仕事ができます！
入社してから人間関係で悩んだことは一度もありません。

私は当社の中でもゼネラリスト領域でキャリアを積んできました。そして現在は関西ブランチのブランチ長として組織のマネジメントをするのが主な業務です。決められた予算達成に向けての販売戦略や、商品企画・イベントの運営、営業活動、美容学校での就職サポート業務など、仲間と共に大きな目標にチャレンジし達成できた時が最もやりがいを感じます。

まず「人」がいいところです。社員は社長のことも「長谷川さん」と呼んでおり、風通しが本当によい環境は当社の大きな魅力だと思います。また、仕事に関しては、自分で考え、自主的に進めていくことができ、悩みがあれば上司や仲間がサポートしてくれます。営業は経営者との商談機会も多いため、多岐にわたる知識・経験を身に着けることが可能です。

中途採用を検討している美容室経営企業へ、「re-quest/QJ navi」企画営業をしています。クライアント様それぞれが持っている『目標人数の採用』を達成できるよう、採用計画や掲載原稿の内容等、総合的に提案しています。また、従業員の待遇の見直しの提案や、求職者の採用に係る進捗状況の確認を行ったりもします。

1つ目は、何か困ったときに相談ができる環境、教えてもらえる環境があることです。
普段からコミュニケーションを取ってくださる先輩が多く、聞いたこと以上に「どうしたら良いか」まで教えてくれること。
2つ目に、休日が取りやすいところです。土日祝日休みの他、有給休暇・夏季冬季休暇がしっかりと取得できます。美容室がクライアントという仕事柄、時間外にお伺いすることもありますが、基本的には残業もなく働きやすいことです。